انگیزه را این گونه تعریف می کند:میل به سمت کوشش فراوان باب جهت تامین هدفهای سازمان به گونه ای که این تلاش در جهت ارضای برخی از نیازهای فردی سوق داده شود. یکی از فعالیتهای مدیر این است که موجبات انگیزش کارکنان را در سطح بالایی از عملکرد آماده سازد بدین معنی که اطمینان یابد که افراد کار می کنند بطور آراسته سر کار حاضر می شوند و سهم مثبتی در رسالت سازمان دارند عملکرد شغلی به توانایی محیط و همچنین انگیزش مرتبط است. (محمد زاده – مهروژان ، 1375 ،121-120)انگیزه بعنوان یکی از فرآیندهای ارضای نیاز به حساب ...